Sudah berselang lamanya, kami karyawan-karyawati BBPOM di Yogyakarta tidak mendapatkan pembinaan dari Pejabat Eselon I. Namun terobati sudah rasa rindu kami berkat kehadiran Deputi II Badan POM RI, Bp. Drs.T. Bahdar Johan H., Apt., M.Pharm. selaku Pembina BBPOM di Yogyakarta pada hari Senin, 17 Desember 2012. Kunjungan pembinaan ini merupakan kunjungan yang dinantikan oleh seluruh karyawan/karyawati BBPOM di Yogyakarta karena kunjungan pembinaan oleh Pejabat Eselon I terakhir dilaksanakan pada April 2011.
Pertemuan pembinaan dilaksanakan dengan seluruh karyawan/karyawati di aula BBPOM di Yogyakarta. Kegiatan pembinaan Pejabat Eselon I ini dibuka oleh Plt. Kepala BBPOM di Yogyakarta, Dra. Zulaimah, M.Si., Apt diikuti oleh presentasi masing-masing Bidang, Subbagian TU dan Sistem Manajemen Mutu. Bapak Drs. T. Bahdar Johan H., Apt., M.Pharm. dalam sambutannya memberikan motivasi agar BBPOM di Yogyakarta tetap harus terus-menerus meningkatkan kinerjanya. Beberapa hal yang beliau sampaikan menanggapi capaian kinerja yang telah dipaparkan antara lain :
-
Reformasi birokrasi : Kinerja instansi pemerintah harus didukung oleh pencapaian kinerja unit kerja dan para individu yang berada di dalamnya. Peningkatan kinerja individu dan unit kerja akan berpengaruh pada kinerja instansi pemerintah secara keseluruhan. Diharapkan nantinya dengan pelaksanaan reformasi birokrasi, kemandirian Balai segera diwujudkan.
-
Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) : BBPOM di Yogyakarta yang sudah melaksanakan sosialisasi SPIP kepada seluruh pegawai hendaknya dilanjutkan dengan proses-proses selanjutnya. Bila SPIP diterapkan dengan didukung komitmen pimpinan, akan diperoleh sebuah kondisi yang mendorong seluruh pegawai untuk lebih berintegritas dan meningkatkan kompetensinya.
-
Learning Organization : Dibudayakan sumberdaya manusianya, baik individu maupun kelompok untuk mempunyai pemikiran secara mandiri dan utuh, bergerak mandiri dan utuh dalam roda keseharian organisasi demi mencapai peningkatan hasil (improvement) bagi organisasi kita.
-
Sistem Manajemen Mutu Laboratorium SNI 17025-2005 dan QMS ISO 9001-2008 : agar diimplementasikan secara konsisten.
Diskusi pada akhir acara antara karyawan/karyawati dengan seluruh Tim Pembina berlangsung sangat menarik. Pembinaan oleh Deputi II Badan POM RI yang didampingi oleh Pejabat dari Pusdik Obat dan Makanan, PPOMN, Kedeputian I dan II ini, diakhiri dengan kunjungan ke laboratorium dan ruang kerja Bidang Pengujian, Bidang Pemdik, Bidang Sertifikasi dan Layanan Informasi Konsumen dan Subbagian Tata Usaha. Diharapkan pembinaan ini dapat berlangsung lebih intensif dan dapat meningkatkan kinerja BBPOM di Yogyakarta pada khususnya dan Badan POM RI pada umumnya.
BBPOM di Yogyakarta
